Green Skills for Green Jobs

Ziele

  • Gezielte Kompetenzschulungen für den unternehmerischen Transfer von Green Deal und ESG

  • Nachhaltiger Umgang mit unternehmerischen Ressourcen (Rohstoffe, Umwelt, Kapital, Zeit, Human Capital)


Beispiele für konkrete Schulungsthemen im Bereich Green Skills:

Soziale und persönliche Kompetenzen:

  • Interkulturelle Kompetenz in der Beschaffung
  • Netzwerken und Beziehungsaufbau in diversen oder internationalen Teams
  • Vorbildwirkung für nachhaltigken Umgang mit Unternehmens-Ressourcen
  • ...

Fachkompetenzen:

  • Öko-Bilanzen aufstellen und rechnen
  • Product Lifecycle Management
  • ...

Methodenkompetenzen:

  • ESG in Strategie verankern
  • Innovationswille, Priorisierung und KVP im eigenen Fachbereich (Kontinuierlicher Verbesserungsprozess)
  • Sustainability im Projektmanagement
  • ...

Zielgruppe

Organisationen, die

  • ESG-konform reporten möchten
  • CSR vertiefend umsetzen möchten

Geeignet für MitarbeiterInnen mit folgendem Profil:

  • Themenabhängig: von der Reinigungskraft bis zum TOP Management

Inhalte

  • Themenabhängig. Die Inhalte werden im Angebot genau erörtert und mit dem Fachbereich auf indiv. Bedürfnisse abgestimmt.

Methoden

  • Umfrage vor Workshop-Start
  • Gruppen- und Partnerarbeiten
  • Blended Learning

Praxis-Tools

  • Kompetenz-Reifegrad Analysen
  • Gamification (mit externem Partner)
  • ESG Fact-Sheets (mit externem Partner)

Dauer

Dauer wird nach indiv. Bedarf der Organisation angepasst.